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收案后，🥶承办法官考虑到该案系劳务者提供📊劳务导致伤残引起的纠纷，涉及对劳务者人身权利的保护，在征得双方当事人🎞的🚘同意后，先行组织调解。调🐝解过程中，双方对具体的赔偿📒数额产生较大分歧。为了尽快化解矛盾，法官一方面安抚原告情绪🦜，另一方面仔细向被告释法明理🕖，使其明确了解应该承担的法律责任。同时，法官劝导双🤬方换位思考，努力消除双方的对立情绪。经过法🤧官的耐心疏导，双方最❓终达成一致调解意见，被告某建材销售公司分期给付李某20万元，李某放弃其他诉讼请求，双方握手言和。